剖腹产后身体需要更多的时间来恢复，采用这种分娩方式的产妇会比较在意产后的假期，尤其担心假期太少会影响身体恢复，网上有关于2024年剖腹产假期变化的讨论，可能会从158天变成173天，但是很多人都接受不了这个消息，不知道2024年剖腹产假期究竟是158天还是173天。
　　2024 年剖腹产假期
　　正常情况下，分娩后的假期是128天，但是要看分娩方式以及孕期是否出现意外，如果孕期出现剖腹产等难产情况可以增加30天，也就是在原来128天的基础上增加30天，那么产妇在剖腹产后就可以享受158天的产假。
　　国家之所以选择延长剖腹产后的假期，主要是考虑到剖腹产对产妇的身体伤害较大，尤其是在产后，会导致产妇的身体迟迟不能恢复正常，如果产妇在身体没有恢复的情况下就回到工作岗位，可能会留下产后后遗症，甚至会对身体造成伤害。
　　当然，除了分娩方式会影响产后休假外，在怀孕期间如果出现意外情况，如生育多胞胎的，一般每多生育一个婴儿，相应增加15天产假，而按照《人口与计划生育法》第二十五条规定，对符合法律、法规规定生育子女的夫妻，还可以延长奖励产假或者享受其他福利待遇。
　　国内的用人单位比较多，每个单位的制度可能不一样，并不是所有的公司都有剖腹产额外30天的福利，一般只有正规的大企业公司才有这项福利，而对于一些非正规的公司，产假虽然还是会给女性，但是产假的天数会有限制，可能不会是158天。
　　新的 158 天产假将执行多久
　　我国各个城市和地区都存在差异，对于新的158天产假会执行多久，时间也会有所不同，比如天津地区是2021年执行，而安徽省女职工158天产假从2016年就已经开始执行了，具体时间建议大家可以到当地计生办进行咨询。
　　新产假的实施，不仅体现在休假天数上，而且对于生育期间还有其他方面的规定，新假期的奖励，规定调整为取消晚婚假、延长产假60天等福利，同时，对于符合生育条件的夫妻，国家机关、社会团体、企事业单位还将给予其他方面的奖励，如男方享受10天的护理假等。
　　产假是每个在职女职工的国家福利，制度每年都有微妙的变化，对于孕期的女性来说，可以时常关注这些消息，但也要注意，全国各个城市、地区的政策规定可能有所不同，女性可以选择到当地计生办进行咨询。